Wegens de groei van onze organisatie zijn we voor onze Business Unit ‘Rooftop’ op zoek naar een Projectmanager (Ready to Build).
Als Projectmanager ben je onder andere verantwoordelijk voor de voortgang van meerdere zonprojecten op dak. Je draagt er zorg voor dat alles qua ontwerp, constructie, netinpassing etc. is uitgezocht en vastgelegd, zodat er na akkoord op financiering snel gestart kan worden met de bouw van het betreffende project. Je neemt je klant mee in het proces, maakt risico’s beheersbaar en ziet toe op een correcte communicatie met interne en externe stakeholders. Je werkt veel samen met je dak-team collega’s, zij zorgen voor de contacten met vastgoed-eigenaren en het vastleggen van locaties. Uiteindelijk zorg je er samen voor dat de projecten uiteindelijk gerealiseerd kunnen worden. Daarnaast zoek je ook de samenwerking op met het team van specialisten binnen Solarfields. In deze rol krijg je veel verantwoordelijkheid, maar tegelijkertijd ook de vrijheid om het werk op je eigen manier in te vullen.
Een greep uit je dagelijkse werkzaamheden:
Als projectmanager leg je gemakkelijk contact met verschillende stakeholders en werk je doelgericht naar het beste resultaat. Je bent proactief ingesteld, kan goed plannen en organiseren en denkt in oplossingen. Daarnaast zoeken we een collega die:
Dit kan vanuit één van onze kantoren; Groningen, Arnhem of Rotterdam.
Wij bieden een mooie positie in een ondernemende, uitdagende omgeving in een sterk groeiende markt. Je werkt nauw samen in een team van gedreven professionals waarbinnen kennis wordt gedeeld. De lijnen zijn kort en iedereen is aanspreekbaar. We stimuleren creativiteit, flexibiliteit en je krijgt de ruimte om te ondernemen. De functie kent een grote mate van vrijheid en je krijgt de kans om een belangrijke bijdrage te leveren aan het succes van Solarfields en daarmee de verduurzaming van Nederland.
Daarnaast bieden wij goede arbeidsvoorwaarden waaronder een salaris tussen de €3.801,- en €5.896,- bruto per maand (afhankelijk van je werkervaring en opleiding) en een Company Incentive Scheme (bonus) waarbij je meedeelt in het succes van de onderneming. We faciliteren hybride werken en vinden het belangrijk dat er een goede balans is tussen werk en privé. Daarnaast is ons HR beleid gericht op de ondersteuning van jouw ontwikkeling.
We hopen natuurlijk dat wij jouw interesse gewekt hebben. Laat ons dat gerust weten door te solliciteren via onderstaand sollicitatieformulier. We kunnen ons voorstellen dat je vragen hebt of misschien liever Solarfields eerst beter wil leren kennen bij een (virtuele) kop koffie of thee? Je kunt hiervoor altijd even contact opnemen met Marieke van Goor, (a.i.) Recruiter. Zij is te bereiken via 06 –29478878/ m.vangoor@solarfields.nl (dinsdags afwezig). De sluitingsdatum van deze vacature is vrijdag 31 maart.
Bij Solarfields geloven we dat we de wereld kunnen verbeteren met duurzame energie. Méér groene stroom, mínder CO2-uitstoot en een mooie opbrengst voor jou. We voelen de urgentie om nú stappen te zetten om Nederland op grote schaal te verduurzamen. Daarom ontwikkelen, bouwen en beheren we zonneparken van formaat. Op grond, dak en water.
Meer over Solarfields